El Sueldo Anual Complementario (SAC), conocido como aguinaldo, se paga en dos cuotas: la primera hasta el 30 de junio y la segunda hasta el 18 de diciembre. Esta herramienta calcula cada cuota en base a la Ley 23.041: el 50% de la mejor remuneración mensual, bruta y habitual, devengada en el semestre correspondiente.
Si no trabajaste el semestre completo, tildá la casilla y poné los días trabajados: el aguinaldo se calcula proporcionalmente. El primer semestre tiene 181 días (182 en año bisiesto) y el segundo, 184.
Cómo se calcula
Aguinaldo bruto = (mejor sueldo bruto del semestre ÷ 2) × (días trabajados ÷ días del semestre). El aguinaldo, igual que el sueldo, tiene los mismos descuentos de ley (17%): jubilación (11%), obra social (3%) y Ley 19.032/PAMI (3%).
Qué no incluye este cálculo: Impuesto a las Ganancias (4ª categoría), que depende de la situación de cada persona, ni descuentos particulares (cuota sindical, embargos, adelantos).
Fuente: Ley 23.041 (Sueldo Anual Complementario) y régimen general de aportes personales (SIPA).